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Scommettiamo sulle persone.
ll nostro candidato ideale ha caratteristiche precise: passione, empatia e versatilità.
Risa Group è prima di tutto una società dal “volto umano”, fatta da persone che ogni giorno collaborano con impegno e determinazione al successo di un progetto innovativo che guarda al futuro.
Affidabilità, qualità e trasparenza animano il nostro lavoro.
Posizioni Lavorative
Consulente Energetico
Requisiti :
- Gradita pregressa esperienza di vendita;
- Buona dialettica;
- Propensione al lavoro di gruppo e per obiettivi;
- Disponibilità di turno part-time/full time;
Requisiti :
- Pregressa esperienza di vendita;
- Ottime capacità comunicative relazionali e persuasive;
- Propensione al lavoro di gruppo e per obiettivi;
- Disponibilità full time;
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel ruolo di team leader;
- Determinazione, precisione e ambizione;
- Propensione all’ascolto e alla relazione;
- Mentalità propositiva e analitica;
Valutiamo la possibilità di inserire il team leader con un proprio gruppo di lavoro già esistente.
Agenzia B2B
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Back Office
Requisiti
-Breve esperienza in ruoli affini nel settore;
-Capacità di dialogo e gestione dei diversi team di Call Center;
-Buona conoscenza del pacchetto Office;
-Titolo di studio richiesto: Diploma di maturità;
-Spiccato orientamento al cliente;
-Ottime capacità relazionali e dialettiche;
Propensione ad operare in ambienti contraddistinti da forte dinamismo;
-Attitudine al lavoro in squadra e alla collaborazione con i colleghi per il raggiungimento dei risultati
Agente B2B
Team Leader
Ricerchiamo strutture con lo scopo di costruire una collaborazione basata sulla condivisione dei mandati diretti, supportati dalla tecnologia innovativa dei nostri CRM e accompagnate da una formazione diretta e costante: affiancamento mirato in fase di start up e vantaggi per ottimizzare i costi e aumentare la produzione.
Supervisor
Il candidato/a si occuperà:
- della gestione di tutti i team leader nelle varie sedi
- formazione del proprio Team
- controllo Forecast ed obiettivi aziendali
Requisiti :
- Esperienza dimostrabile di almeno 3 anni nel nostro settore , anche come Team Leader
- conoscenza del pacchetto office
- problem solving
Human Resources
Requisiti
-Capacità di problem-solving;
-Conoscenza del processo di reclutamento;
-Competenza nell’uso del pacchetto Office (in particolare Excel) per produrre report e documenti, di Internet Explorer e posta elettronica;
-Ottima capacità di comunicazione verbale e scritta; -Capacità di operare sotto pressione e in presenza di scadenze ristrette;
-Conoscenza base della normativa sul lavoro.